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24 和綠共事 － 辦公大樓
第
三
章
綠
意
提
升
仲量聯行在香港及世界各地積極
提倡可持續的物業及設施管理，其
對綠色租約的取態有助業主與租
戶達致互惠互利的成果，從而發揮
到降低成本、促進更投入參與及實
質的環保效益。綠色租賃切實執行
後，將可直截了當的為各方締造巨
大價值，是整體的可持續發展策略
不可或缺的要素。
推動
行為改變
當推行環保計劃藉以提升員工及持份者之間的
環保意識時，最常見的錯誤就是在執行計劃時欠
缺持續性。如要在持份者之間更大力提倡可持續
發展，改變既有風氣，需要舉辦更多大型活動提
升大家的環保意識。定期教育公司每一位員工便
是一個好例子，相信透過舉辦此等活動，持份者
會逐步接受及恪守可持續發展的理念。
為確保可持續發展教育的成效，業主及租戶需要
保持緊密的溝通，因應社會文化的變遷檢討計
劃，讓雙方作新思想交流，也造就機會讓雙方繼
續參與可持續發展事務。
推行可持續發展教育，可鼓勵持份者作出行為改
善，要有效地實施可持續發展教育計劃，可以參
考下列例子：
• 設立「辦公室綠色租賃委員會」專責訂定目
標及檢討公司所舉辦的可持續發展活動
• 定期作出通告及公告發佈最新消息、獎項或
殊榮等
• 建立網上平台，提供個別租戶的能源及水消
耗量資訊
• 製作展板，提供實質的資料進行比對，例如
XX 千瓦時等於將 XX 壺水煮沸 XX 次等
• 向租戶提供租戶手冊，給予加強可持續發展
的指引
啟勝是新鴻基地產旗下的成員公
司，對環境管理訂下了清晰明確的
目標和願景。作為落實 ISO 14001
環境管理系統及 ISO 50001 能源
管理系統的先驅，啟勝築起環保
企業模型的框架，與租戶及用戶合
作，推行多項商用物業管理計劃減
少對環境的整體影響。多年來，啟
勝管理的五幢商廈屢獲香港環保
卓越計劃的最高殊榮。
仲量聯行
新鴻基地產—
啟勝管理服務
有限公司